Järjestäjä: Kannattavuudella jatkuvuutta -hanke ja Polkuja maaseudun töihin -hanke
Kuvaus
Miten luoda työympäristö, jossa työnteijät voivat loistaa ja onnistua? Millaisia keinoja työnantajilla on innostaa, kannustaa ja motivoida työntekijöitä onnistumaan? Millainen on hyvä työpaikka nuorille?
Rahoittaja: EU-osarahoitteinen
Ilmoittautumisen tiedot
Tervetuloa Miten saada työntekijät loistamaan? -webinaariin!
Miten luoda työympäristö, jossa työntekijät voivat loistaa ja onnistua? Millaisia keinoja työnantajilla on innostaa, kannustaa ja motivoida työntekijöitä onnistumaan? Millainen on hyvä työpaikka nuorille? Tule webinaariin kuuntelemaan ja pohtimaan näitä kysymyksiä!
Ilmoittautuminen: Ilmoittaudu tästä linkistä. Saat osallistumislinkin paluupostissa.
Paikka: Teamsilla
Kohderyhmä: kaikille työnantajille, työntekijöille, kaikille kiinnostuneille
Aika: ke 22.10. klo 12-15
Ohjelma:
- Klo 12.00 Tilaisuuden avaus, Polkuja maaseudun töihin -hanke ja Kannattavuudella jatkuvuutta –hanke
- “Miten saada työntekijät loistamaan?”, SUUNTA-palvelut Leena Ståhlberg Ky
- Käytännön vinkit työnhakuilmoituksen tekemiseen, toimitusjohtaja Riikka Koskinen, Töitä Suomesta Oy
- Vinkkejä nuorten työllistämiseen ja loppukeskustelu, Polkuja maaseudun töihin, Satu Peltonen
- Klo 15.00 Tilaisuus päättyy
*ohjelma tarkentuu myöhemmin
Tilaisuus on maksuton ja avoin kaikille.
Tilaisuuden järjestävät:
Kannattavuudella jatkuvuutta -tiedotushanke
Tavoitteena parantaa maatalouden kannattavuutta ja ratkaista jatkuvuusongelmia Pohjois-Savossa. Toteuttajina MTK-Pohjois-Savo, ProAgria Itä-Suomi ja alueiden maaseutupalvelut. Rahoittajana Pohjois-Savon ELY-keskus, Euroopan maaseuturahasto (2023–2027).
Maaseutuammattiin ry:n Polkuja maaseudun töihin- hankkeessa parannetaan maaseudun TET- ja kesätyöpaikkojen saatavuutta ja saavutettavuutta Pohjois-Savossa ja Pohjois-Karjalassa. Hankkeessa kootaan maaseudun TET- ja kesätyöpaikkoja nuorille helposti löydettäväksi maallehommiin.fi-sivustolle ja ratkotaan nuorten työllistämiseen liittyviä haasteita.